Nesta quarta-feira (21), os servidores municipais de Bayeux realizaram ato público para reivindicar condições dignas de trabalho. As pautas foram: a implantação do reajuste dos aposentados, retroativo do piso do magistério 2022 (3 meses) e 2023 (12 meses), totalizando 15 meses sem o cumprimento do piso salarial nacional da categoria, realização do concurso público para garantir o funcionamento do serviço público de Bayeux e financiamento do Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores Públicos (IPAM-Bayeux). O ato público foi deliberado em Assembleia Geral, que ocorreu no dia 6 de fevereiro
"Sem o concurso público [de Bayeux] o IPAM vai falir. Sem concurso público não tem servidor público para atender a população. Sem o concurso público nós não vamos conseguir manter a estrutura do serviço de Bayeux. Também é necessário pensar na reforma do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) que está muito desatualizado, sobretudo da educação e apoio; [além de], retroativos dos 11 anos sem reajuste da saúde. Prefeita, vamos negociar. Queremos respostas imediatas, pois os servidores estão perdendo dinheiro", enfatiza o professor e vice-presidente do Sintramb-PB, Thiago Ribeiro, em vídeo publicado do ato, na rede social do sindicato.
Assembleia Geral dos Servidores Municipais de Bayeux, que aconteceu em 6 de fevereiro deste ano. / Foto: Divulgação/@sintrambpb.
Os servidores reivindicam uma reunião com a prefeita de Bayeux, Luciene Gomes (Republicanos), a fim de que as demandas sejam atendidas. "O Sintramb solicita, mais uma vez, que a Prefeitura receba as pautas reivindicadas pelo Sintramb e servidores, e garanta o que é direito. Os servidores de Bayeux não aguentam mais desrespeito".
*Com informações da rede social do Sintramb-PB.
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